HR Officer

Byte Port Pratama ยท ๐Ÿ“ Deli Serdang ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 โ€“ Rp 10.000.000 per month

Byte Port Pratama, sebuah perusahaan teknologi terkemuka di Deli Serdang, sedang mencari seorang HR Officer yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami terus berkembang pesat, dan kami mencari seseorang yang dapat membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik. Jika Anda memiliki minat untuk bergabung dengan kami, silakan baca lebih lanjut tentang posisi ini.

HR Officer akan menjadi bagian dari tim HR kami yang bertanggung jawab untuk membantu perusahaan dalam mengelola sumber daya manusia. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki tenaga kerja yang berkualitas dan terlatih dengan baik. Anda juga akan membantu dalam mengelola proses rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja.

Jika Anda memiliki pengalaman dalam bidang HR dan ingin bergabung dengan perusahaan yang sedang berkembang pesat, silakan kirimkan lamaran Anda kepada kami. Kami menantikan untuk mendengar dari Anda!

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru
  • Membantu dalam mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR
  • Mengelola data karyawan dan memastikan bahwa semua informasi karyawan adalah akurat dan up-to-date
  • Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan
  • Membantu dalam mengelola manajemen kinerja dan penilaian karyawan
  • Membantu dalam mengelola proses absensi dan kehadiran karyawan
  • Membantu dalam mengelola proses penggajian dan manajemen benefit karyawan
  • Membantu dalam mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Officer atau posisi terkait
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dapat mengelola waktu dengan baik
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya
  • Memiliki sertifikasi HR yang relevan akan menjadi nilai tambah
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR</li><li>Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan memastikan akurasi informasi</li><li>Kemampuan untuk mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan</li><li>Kemampuan untuk mengelola manajemen kinerja dan penilaian karyawan</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses absensi dan kehadiran karyawan</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses penggajian dan manajemen benefit karyawan</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses pengunduran diri dan pemutusan hubungan kerja</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait