HR Officer

Apotek Putri Medical Center · 📍 Cengkareng, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Apotek Putri Medical Center adalah apotek modern yang berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Officer akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan pekerja.

Dengan visi untuk menjadi apotek terbaik di Jakarta, kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan peluang untuk berkembang. Jika Anda memiliki passion untuk sumber daya manusia dan ingin berkontribusi pada kesuksesan kami, kami sangat menantikan lamaran Anda.

Gaji dapat dinegosiasikan sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membuat dan mereview kebijakan dan prosedur HR.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola data karyawan dan dokumen HR.
  • Menangani masalah hubungan industrial dan konflik pekerja.
  • Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam perencanaan dan pelaksanaan kegiatan perusahaan.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1/S2 di bidang Sumber Daya Manusia, Hubungan Industrial, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Officer atau peran terkait di perusahaan apotek atau industri sejenis.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Penggunaan perangkat lunak HR yang baik (misalnya SAP SuccessFactors, BambooHR, dll.).
  • Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris adalah nilai tambah.
  • Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau SHRM-SCP adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Indonesia dan InggrisPenggunaan perangkat lunak HRKemampuan analisis dan pemecahan masalahKemampuan komunikasi dan hubungan interpersonal
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait